Увольнение из ОВД за совершение дисциплинарного проступка

Информация:
ФИО -  Елена Бобкова
Электронный адрес -  e-bobkova.77@mail.ru
Страна, регион проживания -  Украина Донецк
Какому из оснований увольнения с работы, предусмотренных нормами КЗоТ Украины, соответствует основание, предусмотренное п.66 Положения о прохождении службы рядовым и начальствующим составом ОВД? Каким нормативным актом определено понятие дискредитации? Совершение каких поступков, подпадают под основания увольнения с ОВД по п. 66 Положения о прохождении службы рядовым и начальствующим составом ОВЛ Украины?

Ответ:

Здравствуйте. Отвечу коротко на все вопросы. Любое нарушение действующего законодательства при прохождении службы в органах внутренних дел Украины за которое на предусмотрена уголовная ответственность, являются дисциплинарным проступкам. Вид проступка, степень вины и наказание за него определяются аттестационной комиссией, куда направляются для рассмотрения материалы служебной проверки по факту нарушения законодательства сотрудником ОВД. Так вот, решение аттестационной комиссии может быть напрямую связано с основанием для увольнения. Виды проступков я перечислять не буду, так как их может быть много, а рассматривается каждый индивидуально. Будут затруднения - обращайтесь за разъяснениямив отдел кадров УВД.

Ответила: Виктория Глушко

Назад в раздел