ФИО -  Косенко Олег Владимирович

Электронный адрес -  kosenko_777@mail.ru

Страна, регион проживания -  Украина, Днепропетровска область

Добрый день. Я нахожусь в отпуске до 14.03.12. С 14.03.12 мною написано заявление на расчет по собственному желанию и его подписал руководитель. А 12.03.12 я заболел и пошел на больничный. Подскажите, как мне правильно поступить и оплатят ли мне больничный? Заранее благодарен за ответ. С уважением, Олег


Ответ:

Добрый день. Согласно пункту первому части второй статьи 80 Кодекса законов о труде Украины ежегодный отпуск должен быть перенесен на другой период или продлен в случае, в частности, временной нетрудоспособности работника, удостоверенной в установленном порядке.
Вам необходимо написать заявление о продлении отпуска (на срок больничного) и предоставить больничный. Согласно Закону Украины "Об отпусках" по желанию работника часть ежегодного отпуска заменяется денежной компенсацией. Получается, Вы можете потребовать у руководства оплаты части неиспользованного отпуска (в связи с болезнью). Оплата же больничного осуществляется на общих основаниях, согласно утвержденному Кабинетом министров Украины Порядку оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы, не связанной с несчастным случаем на производстве, за счет средств предприятия,учреждения, организации.
Днем увольнения будет последний день после продления такого отпуска.

Ответила: Косяченко Юлия